一、暑期工作注意事项

1、学生工作办公室通过线上、线下做好学生安全教育，包括但不限于交通、防溺水、安全用电等；辅导员做好学生去向统计，学院不鼓励学生暑期兼职、外出旅游等；做好“家

校沟通”，特别是重点学生。

2、学生工作办公室根据2025年招生情况，确定新生班辅导员、班主任；做好迎新、军训、入学教育工作准备。

3、办公室放假前组织一次安全检查，重点是实验室。各办公室暑期期间注意断电、关窗等。

4、各教研室根据工作需要做好“十五五规划”调研。

5、实训指导教师是实训期间第一安全负责人，如遇天气等原因，经教研室主任同意变换实训形式。

6、社会实践教师按照要求切实做好学生社会实践指导工作，注意安排好行程，出发前指导教师要做好安全教育，不得随意改变路线。

7、暑假期间，原则上所有学生全部离校，如申请离校请按后勤管理处要求办理手续，其中北校区1、2、3、4号宿舍，因卫生间改造不具备住宿条件，请注意涉及宿舍不要存放贵重物品、保管好钥匙；如有“大创”项目等原因需要留校，请与指导老师联系，由后勤管理处协调安排。指导老师要做好留校学生的管理工作。

8、7月14日至9月3日轮休，9月4日上班。全体教师如离开常住地一天以上，需向办公室钉钉报备去向、时间、地点。轮休期间如有大学筹建任务，随叫随到。

9、继续做好2025届学生就业指导工作，指导教师、辅导员要跟踪未就业学生，指导就业；学生如变更就业单位，尽快与学院联系，变更就业信息。近期招就处将开展就业工作核查，请全体教师配合。

10、各教研室根据要求做好考试阅卷归档工作。

11、各教研室、办公室、各支部根据７月２日会议安排，７月15日前提交上半年工作总结和下半年工作计划。

二、暑期值班安排